京沪分公司：扎实推进基层党组织“坚强有力”建设三年行动走深走实

 京沪分公司党委将“坚强有力”建设三年行动作为“一把手工程”，专门制定实施方案，全面落实集团公司的工作部署要求，结合实际，在党的创新理论学习、组织队伍建设、改进工作作风和促进党业融合等方面采取切实有效的措施，一体推进基层党组织建设“10+”行动重点任务走深走实。

坚强有力抓好理论学习，筑牢思想根基。一是在理论学习成果落实上有新要求。分公司党委、党支部“第一议题”学习必须结合工作实际，研究贯彻落实意见，从而保证党的创新理论“学”“研”“做”有机结合。二是在理论学习方式上有新改进。充分运用主题教育成果，分领域、分群体开展多项学习培训，宣传、纪检、组织等部门聘请专业讲师，分别开展集中学习培训，凝聚思想共识，提升业务水平。三是在促进理论学习上有新保障。扩大党委理论学习中心组学习范围到各部室主要负责人，印发《基层党组织建设基本制度和要求》《党支部主题党日工作规范》等文件，进一步规范基层党组织理论学习内容、形式，鼓励创新学习方式方法，保证各级党组织和广大党员干部职工学习有平台，应用有舞台。

坚强有力抓好组织建设，夯实组织基础。一是持续开展党建品牌创建，打造标杆党支部。全面落实基层党组织建设要求，选取两个收费站重点进行党建品牌建设。二是持续强化组织建设。严格按照“四同步、四对接”的总要求，提前谋划部署，根据机构设置和党员干部的变化，及时设立、撤销基层党组织机构和增补支部委员，始终确保党的组织全覆盖。三是持续开展党员干部培训，开展党支部书记及党务工作者专题培训，切实提升党务干部业务水平。

坚强有力改进工作作风，打造干事创业队伍。一是开展“树正气 聚合力 强管理”专项作风整顿，自我对照5个方面12项问题，开展为期三个月的自查自纠和问题整改。二是召开政治性警示教育大会，深入推进反腐败斗争，落实全面从严治党各项工作部署，开展廉政谈话，筑牢拒腐防变思想防线。三是全面推进“创岗建队设区”，进一步丰富党建融入生产经营载体，以创建活动全面激发干事创业热情，推动高速事业高质量健康发展。